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domingo, 3 de octubre de 2010

Saunier Duval replantea el ERE para 66 empleados.


La dirección de la planta de Saunier Duval de Vitoria ha planteado al comité una nueva propuesta de ERE para 66 empleados con indemnizaciones por 55 días trabajados, que rebaja en nueve los operarios afectadas por el anterior expediente enviado a la autoridad laboral.
La empresa Saunier Duval, propiedad de Vaillant Group, presentó en junio un expediente de regulación de empleo (ERE) para la extinción de 75 contratos, después de haber retirado el expediente anterior.
La empresa alegó "razones de sobrecapacidad en el conjunto de las plantas europeas" porque los productos fabricados en Vitoria habían llegado al fin de su ciclo de vida y serán reemplazados por una nueva gama fabricada en Francia y Alemania.
La dirección de la planta, que fabrica bombas de calor y equipos de refrigeración para el mercado centroeuropeo, ha entregado a los sindicatos una nueva propuesta de ERE, acompañada de un plan social, "la última", según han asegurado la dirección.
Para lograr nueve despidos menos, la empresa se compromete a crear cinco nuevos puestos de trabajo y a conservar o recolocar a otros cuatro. Asimismo, mantiene la posibilidad de recolocar a diez trabajadores adicionales en otra empresa del grupo (planta de Gelsenkirchen, Alemania).
Asimismo, ofrece una indemnización bruta por 55 días trabajados, en lugar de por 45, tal y como se recogía en el anterior ERE. La cuantía mínima a percibir sería de 20.000 euros.
Además, la empresa permitiría la anticipación de la fecha de salida de los trabajadores, siempre que no perjudique el calendario de fin de la producción, al tiempo que ofrece un servicio de recolocación a través de una empresa especializada.


Vía.Abc.es

miércoles, 22 de septiembre de 2010

EREs en el Pais Vasco.


Saunier Duval y Kemen-Haworth son dos empresas radicadas en el País Vasco que pertenecen a corporaciones internacionales y que, en estos momentos, han presentado distintos ERES de extinción.
La plantilla de Saunier Duval trata de evitar que la administración laboral acepte el ERE de extinción que ha presentado la empresa para la práctica totalidad de los trabajadores.
Es la cruda realidad de Saunier Duval y Kemen, dos compañías de trayectoria dispar en Álava cuyo futuro tiene en vilo en estos momentos a más de 200 familias.
El peor de los diagnósticos se lo lleva Saunier, una corporación con 9.300 empleados y una facturación anual de casi 1.800 millones de euros, que presentó un ERE de extinción para 80 de sus 118 trabajadores que aplicará de manera progresiva a lo largo de los próximos meses. De esta quema, de momento, parece que sólo se librarán los 38 empleados del departamento de I+D, que según el comité de empresa, continuarán realizando sus labores de repuestos y trading en la sede de Mendigorritxu. El resto serán despedidos antes de que concluya el año.
La plantilla, en un comunicado de seis puntos denuncia, entre otros, la "falsedad" de la empresa de justificar el cierre de la planta de Vitoria por el fin de ciclo de las bombas de calor: "Simplemente han decidido desviar la producción a sus plantas de Francia y Alemania". En la misma nota, el comité se pregunta el porqué de la fuerte inversión realizada en los dos últimos años en nuevas líneas de producción y modificación de las actuales cuando se pretende detener la producción el próximo 31 de diciembre.
El segundo drama de esta historia se llama Kemen, una de las históricas en Álava que se dedica al diseño y fabricación de mobiliario para oficina.
Kemen presentó el pasado 14 de mayo un concurso de acreedores ante la "falta de viabilidad" de la compañía. Sus 128 trabajadores, con más voluntad que éxito, protestaron días después en la sede del grupo en Madrid.
Sin embargo, detrás de esta crítica y angustiosa situación se esconde otra realidad, un escenario especulativo ya que solo tienen deudas de 600.000 euros.
El grupo Haworth que es el propietario actual quería hacerse desde un principio con "la red comercial y el mercado español de Kemen" para poder introducir después su propio producto y quedarse con todo el mercado. Y por otro está una posible "operación especulativa" con los "jugosos" terrenos que ocupa la fábrica - se ubican frente al Buesa Arena- que ha llevado a la empresa a realizar "labores de medición de la finca".